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你所不知道的职业规划

阅读 2453 | 发布日期:2018/06/14 10:26:03

当今社会经济飞速发展,市场竞争无处不在,“拜金主义”思潮时刻冲击着我们对生活的认识。社会评价标准的畸形,直接导致了一些青年朋友的就业观念的严重扭曲,过分关注了眼前的金钱价值,不注重长期的职业发展,以至于出现了像富士康、本田事件中所表现的种种过激行为。
各位青年朋友,你们很多人都是学校里的优秀学生,但是由于现在的你们对社会经济的认知还不够,对很多企业的盈利模式的实质的认知也不够透彻。许多血汗工厂都是利用“泡沫高薪”引诱你们,但是让你们从事的却是一些简单的手工劳动,把你们当做“生物机器”放在流水线上。就这样,你们已经无形的变成了一只“温水里的青蛙”,等到你们意识到自己有更高层次需求时,已经被不断加热的水“煮熟”了。那个时候的你们,随着时间的推移,知识甚至常识已经与社会的主流严重脱节。年龄的增长,你们已经被生活“绑架”,没有力量去改变自己了。
作为一家有着社会责任感的企业,关注更多地应该是员工持久的能力提升。所以,各位青年朋友,在你们择业时有三个问题请你们一定要问清楚自己:
一、“这份工作能不能够让你真正学有所长?”
二、“能不能让你有持续的竞争力?”
三、“10年、20年后你凭什么养活自己?”
保尔.柯察金说过,“人的一生应当这样度过:当回首往事的时,不因虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞愧” 朋友们,现在的你们正值青春年少、朝气蓬勃,你们应该把“提升持续的竞争力”作为自己的一项事业来做。只有做好了这个事业,才能成就美好人生.
短暂的激情是没有价值的,只有把激情转换成持续的韧性才的价值的体现,虽然没有人会为韧性买单,但是在韧性背后所体现的态度、认真、风格是无价的。能力、知识不可以永恒,唯有态度、认真、风格可以傍你一生;你可以抱怨,可以苦恼,但是这样正是说明自己的苍白,还是那三个问题:你需要的是什么(目的),你拥有的是什么(现状),你怎么实现(过程);当你真正的成长后,企业不为你买单损失是他们,而你的增值却是不会掉价的!谁能真的做到“知、信、行、化”谁就是胜利者。
劳动创造美好未来。青年朋友们,请谨记:加强锻炼,不断提高自身的技能,不断积累社会生活的经验,培养坚强的意志。将是你们在以后的人生道路中开拓出一片属于自己的光辉天地的不二法则。正确的选择比努力更加重要


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