世界上没有两份一模一样的职业生涯规划，每个人的职业生涯规划都是不一样的，就算你们读同一专业，争取统一岗位，你们的职业生涯规划也都不一样。



职业生涯规划是根据个人情况及所处的环境，确立职业目标，选择职业通道，并采取行动和措施，实现职业生涯目标的过程。职业生涯规划具有明显的个人化特征。职业生涯规划是一个持续修正的长期规划，在设计时多行动，才能少忧虑。如何做好职业规划？你需要知道这5件事：

1、职业生涯的持续时间包含了三个截然不同的阶段，并且上一阶段的表现决定了是否能进入下一阶段。第一个阶段是打基础，需要养成良好的学习和成长习惯；第二阶段是聚焦长板的时候，找到你所擅长、所热爱且还被这个世界所需要的交集点，并持续放大；第三阶段致力于持续扩散影响力，为持续发展做准备。

2、职业生涯基础决定最终的结果，底蕴的厚度决定事业的高度。想要走完这段漫长的路程，获得进阶，需要有可迁移的技能、有意义的经验和持久的关系，自身还具备持续学习的能力。

3、需要对时间进行有效的管理，对时间做出合理的投资。大多数人成为某一方面专家，不仅是因为天赋，而是数千小时的学习、实践和总结，但是时间是有限的，存在经济学中所说的边际成本，所以我们要学会对时间进行有效规划。

4、职业发展是可以通过努力去改变和预测的，能够实现指数级的增长。必须得保持探索和学习的状态，因为职业机遇会变化，人生目标也会发生变化，当新的路径和机会来临时，需要有准备才能抓得住。

5、职业生涯远不止一份工作，而是生活的一大部分。这个时代下，大多数人都不会只在一家公司持续到老，他们需要通过不断的尝试才能找到自己的职业归宿。

每个人都是独一无二，因而，在职业生涯规划个人因素上也展现独一无二的特性，所以每个人需要特别清楚地认识自己，充分了解自己的兴趣、爱好、性格、能力。客观自我评价，有利于扬长避短，选择最为合适的职业发展途径，展现不一样的风采。