职场是一个社会大课堂。机遇遍地都是，陷阱同样无处不在。比如，每一个你工作的地儿，或者应聘的公司，都可能存在包装，甚至是过度包装，而你要选择的是有利于你的发展，忠于你个人职业发展目标的平台，如何才能透过现象看本质，做出明智的选择？

法则一急事慢慢做

有项目要赶时间完成吗？那千万不要立即动手，先放下想清楚。首先盲目容易出错，其次赶碌更容易出错。如果你头脑不及人灵敏、反应不及人迅速，那考虑明白后的思路清楚目的清晰就能帮你不致忙中出错，既然快不是强项，那就把它做好。

法则二缓事抢在同事前面做

如果一份报表可以3个月后做好，那不如现在就完成交给老板。不着急的工作通常都是到最后才做，如果你能提前完工，是不是说明你比别人更重视一些？一个连无关紧要的小事情也能重视的员工，老板会不会觉得这是一个对大事更能负责、可以交给重任的员工呢？



法则三和工作谈个恋爱

带着兴趣做总感觉快乐点，工作效率也高点儿。如果周围的人把工作当成个养家糊口的差事，而你却是兴趣所在，那工作表现自然出类拔萃。如果实在爱不上，那当成“仇人”也好，不是见面就要眼红，而是越难融洽越不能服输。永远抢在前面，做得更好，慢慢你会发现，原来并不是那么难以忍受，而且，自己还能很出色。

法则四学点儿“蘑菇”精神

如果你看过《蘑菇管理原则》，那你就会明白这部职场生存守则为什么从上世纪70年代开始至今仍被奉若经典。学会从蘑菇做起：被放置在阴暗角落（打杂、跑腿或不受重视的部门），时不时被浇上一头垃圾（无端被指责或代人受过），很可能前途就是没有前途、自生自灭（得不到重用和提携）。调整心态，踏实从一颗蘑菇做起。就算周围都是蘑菇，那也要做一颗受器重的“香菇”，不做“狗尿苔”。



法则五不耍小聪明

职场上愚人和聪明人的定义不是根据智商界定的。反应快、脑子灵光的同事通常被认为聪明，可聪明人就容易耍小聪明，偷懒、迟到、跷班都是聪明人的花招，因为他们知道什么时候领导不在、考勤不紧，他们也往往总是投机取巧却不受惩罚的那些人。但一个在工作中投机取巧偷懒耍滑的人是不会被重用的，他的小聪明正是他不够聪明之处。而一个不认为自己聪明的人可能就没有小聪明可以使，脚踏实地虽然看起来慢些、笨些，可能周围同事都完工了他还在慢慢做，也许当时大家都会笑他愚，但结果永远都是那一个：愚人最后总比聪明人们更有机会、更有发展。所以甘心做个职场愚人，用应该的态度对待每件工作，哪怕本不聪明，最后也能成为职场聪明人。

职场，也许是"最坏"的地方，因为它充满各种陷阱，甚至险恶人心；职场，又是一个最好的地方，因为它可以成就你的光荣与梦想。向阳生涯认为，唯一能让你冲破重重迷障的法宝，莫过于认清自己，做好职业规划长远的发展，下一个职场大赢家就是你！