这两年，发生的双减政策、互联网整顿、房地产低谷等事件，让许多行业面临着系统性危机。

据不完全统计，光是因为双减政策，教培行业就裁员了超百万的人。

而现在，因为经济下行的压力，职场更是“卷”的厉害，一大波中年职场人，将被迫迈上转行转岗的道路。

换一条赛道继续努力，未必不是一件好事，但如何提高转行转岗的胜率呢？



认识行业趋势

有三个人要被关进监狱三年，监狱长满足了他们三个一人一个要求。

美国人爱抽雪茄，要了三箱雪茄。

法国人最浪漫，要一个美丽的女子相伴。

而犹太人说，他要一部与外界沟通的电话。

三年过后，第一个冲出来的是美国人，嘴里鼻孔里塞满了雪茄，大喊道："给我火，给我火！"原来他忘了要火了。

接着出来的是法国人。只见他手里抱着一个小孩子，美丽女子手里牵着一个小孩子，肚子里还怀着第三个。

最后出来的是犹太人，他紧紧握住监狱长的手说："这三年来我每天与外界联系，我的生意不但没有停顿，反而增长了200%，为了表示感谢，我送你一辆劳施莱斯！"

这个故事告诉我们，什么样的选择决定什么样的生活。你今天的生活是由你三年前的选择决定的，而今天你的抉择将决定你三年后的生活。因此，你必须选择接触最新的信息，了解最新的趋势，从而更好地创造自己的将来。

今年的裁员还会继续的，只要老板在核算财务的时候发现，还有利润空间，还有过高的人力成本。

但这次裁员潮依然是值得观测和发人深省的——在历史进程到来的时候，挣扎和反抗都是没太大意义的。清醒的认知比以往任何时候都重要。

职业规划师说道，转行转岗并不可怕，在这个以“变化”为主题的时代，转行会变得越来越普遍，你只需要打开思维的窄框架，顺着自己的技能比较优势，迁徙到技能相近但趋势向上的赛道，就能顺利转行，找到你的下一个位置和价值实现。