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职业规划师浅析历经4年的职业转型成长经验(3)

阅读 4743 | 发布日期:2023/07/10 16:18:48

不管是平时接受别人的咨询,还是跟朋友之间进行聊天,总是会听到这样的一些困惑:

比如在目前工作的岗位上,通过自己的努力,能力得到提升后,已经完全适应了现有工作岗位,但时间长了,每天做着重复单一的业务感到厌倦,也有点儿痛苦与担心。工作发展前景没有方向,想转行却不知道如何进行转型?

比如职场的宝妈,特别是普通的行政后勤岗位,生育和不生育都会受到公司的一些政策的打压,升职之路显得难以跨越。

还比如对目前的工作并不是特别的满意。年龄又过了30,职场位置是不上不下。想跳槽或者尝试也不是很顺利,想转行没有方向。



挖掘资源,从心出发

这几年的成长其实是一个走出去的过程,原来我的生活圈子很小,只有家人、同学和同事。但是2016年开始写作后,我发现别人的生活竟然那么丰富多彩。去年8月进入鱼苗的圈子后,我发现大家竟然有这么多开拓事业的方式。

走出去的过程,极大地拓展了我对未来人生的想象空间,也获得了不少成长的资源。

很多人对于成长的理解就是自己闷头努力,这种思路其实很有问题。

就拿写作者来说,有些人一开始写的还不错,但是长时间缺少外部反馈和物质激励,提高的速度一定会慢慢降下来,最后归于平庸。

但是各方面的信息越来越丰富后,我又陷入了新的困境。

忙社群运营的时候想着约稿,写约稿的时候想着在群里讲课的事,准备分享PPT的时候又在为自媒体的发展焦虑……

身边的机会太多了,可是我的时间和精力都有限。我什么都想抓住,结果每件事都不够专注。

所以整个7月我只做了很少的工作,大部分时间都尝试静下来,思考自己心里究竟想要什么、应该怎么做。8月初我还跟鱼哥电话沟通了2小时,进一步明确未来的发展方向,分析目前哪些事是可以舍弃的。



遇到困难的时候,跟别人沟通是很重要的。

但是也不能随便找个人咨询,给你意见的人需要是在你未来发展的方向上已经做出一些成绩的,并且最好是正能量、有资源的。

这时候沟通也不是为了获取更多信息,而是要帮助自己理出进一步发展的思路,把挡路的障碍物都清理出去。

所以成长就是一个走出去挖掘资源的过程,而成功就需要探寻自己内心真正想要的东西。

职业规划师说道,其实,生命不就是在历程和转型中,对人生有了更多的思考,更加靠近心中所想,让自己人生得到再次的绽放吗?


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