在现代社会中，许多人都过着舒适而平凡的生活，满足于自己目前的状况。虽然这种生活方式可能稳定且安逸，但是随着时间的推移，人们可能会渐渐感到缺乏向往与挑战，这时就需要走出舒适区，进行一些改变，为自己的人生注入新的活力。



职场上的过分安逸，往往都暗藏着危机

32岁的李老师已经在大学里当了五年的英文老师，上课不用坐班，还有寒暑假，每月守着1万多点的工资，享受这安逸的生活。虽然工作上毫无成就感，但她也并没有想要去追求更多。

直到学校“末位淘汰”制明确指出,一年内不满3次被评定为优质课将被约谈，并视整改情况做出解聘或留任处理，这次李老师才感觉压力陡增,因为她的备课模式不是一年用几份教案，而是一份教案用几年，优评率自然很低。再重新学习已经来不及，李老师的职业被危机笼罩，她甚至都不敢想象自己被辞退的尴尬情景。

茨威格有句经久不衰的名言：所有命运馈赠的礼物，早已在暗中标好了价格。当李老师选择了安逸的时候，三五年过后，付出的代价也也是非常高昂的。

当今职场环境下，竞争日益激烈，“铁饭碗”也已变成了“纸饭碗”，如果你只看到眼前的安逸，却没有走出舒适圈的意愿和行动力，那就必然会在危机到来时毫无招架之力。

因此，今天我就与大家分享一套行之有效的SWOT分析法，并由此延伸出稳定职业发展的4个方法，以期能够激醒迷失在职业安逸状态的职场人，并帮助你找到解决问题之道。



职业发展应有危机意识，主动跳出舒适圈

运用SWOT分析，指的是在四个维度上通过矩阵式交叉的分析，对自身优劣势和企业就业的机会与挑战进行分析，进而精准职场定位，找出适合于自己职业发展的基本策略。

经过SWOT分析，处于下一步离职边缘的李老师利用一整天的时间对自身所处的发展态势及内外职业环境进行一次“四维”式的深度“扫描”，迅速意识到了自身所处的大体职业状态：即，优点（Strengths），英语专业非常强且擅长文字表达；缺点（Weaknesses），行动能力不强，有想法缺行动；机会（Opportunities），在省级以上刊物发表一篇学术论文相当于进行一次优质授课；挑战（Threats），学术论文对英文专业要求标准很高，不但文字表达能力要强，最终还要通过专家评审。

经过优缺点及所面临的机会与挑战分析，李老师重新进行了职场定位和发展方向，在临近年底的三个月时间里，除了正常授课外，一门心思地撰写学术论文，因为，李老师英语专业好，又善于文字表达，加上持续近一个月的加班努力攻关，终于在年前发表了一篇优质学术论文，不但通过了校方“末位淘汰”考评，还有了向副教授冲刺的机会。

职业的选择绝不是“剜到筐里就是菜”，决定职业取向的，里面涉及很多因素，诸如性格，沉静认真的研究型性格与程序员职业匹配度较高，与销售员职业匹配度较低。

还有专业与职业关联性，虽然有些人说，专业与职业没有太多关系，更重要的是学习能力，但是从事所学专业的职业能够省去很多重新学习知识的时间。

另外，还有自己的职业兴趣、自身资源与职业辅助性等等，都需要做一个内外因素的综合考量，这些都可以使用SWOT分析法，进行全面而又综合地作出理性分析，从而得出相对准确而又客观的结论，并对自身择业形成有效的指导，即，可以让你更加清晰地看到职场发展过程中需要充分发挥的优势在哪里，需要避开的劣势在哪里，促使职业发展更加稳定的外在机遇有哪些，需要为之努力并加以突破的地方是什么。

SWOT分析法围绕优缺点、机会与挑战进行分析的四个维度，也正是我们稳定职业发展所应紧紧抓住的4个角度。

职业规划师说到，对职场人士来说，逃离舒适圈要从内二外，并不能够被简单地理解为跳槽等外在的行为模式，而逃离的目的，也是为了更好的打造基于自身能力和认知的获取财富的舒适圈，从而实现自身的财富目标和人生价值，成就自己的人生梦想！