近年来随着高等教育的普及与网络媒体的宣传，“职业规划”这个词慢慢进入了大众的视野。

对于一个新兴的词汇，大家普遍偏好拆分解读，就像拆解一个陌生汉字的意思一样。

所以，不少人对职业规划的理解是这样的——“职业”就是工作或事业，赚钱谋生的路子；“规划”就像施工规划图一样，得有个框架，明确每一步应该做什么、怎么做。

所以，“职业规划”从短期看来就是帮助一个人找到一份合适的工作，长期而言就是能够实现他的职场目标，比如工作十几年后能爬到什么职位、拿多少钱。



一，职业规划不是一蹴而就，定下来就硬着头皮蛮干。必须适时调整，职业规划是一个动态的过程。

我们必须要接受这样事实：自己年轻时并没有一个稳定成熟的人生观和生活态度，工作态度。

生理成长期带来的情绪化是非常强大的，对周围环境的影响是及其容易被左右的，对友情爱情亲情的理解都是不成熟的，生活中每天各种信息干扰着我们的判断和认知，这种情况下，你的职业规划只能是暂时的，一个阶段的设定。

二，职业规划是一个长期的过程，它只是一种理论和想法。

必须考虑你自己的兴趣爱好，特长，专业技能和性格脾气，还有眼前生活的需求。大多时候是先有份工作收入养活自己是第一位的。

现在社会有一股不正风气，盲目鼓吹年轻人创业，找项目，找风口，贷款融资搞创投。忽悠的年轻人都去做马云第二，马化腾第二。

自己的生活费还要管家里要的时候，你先找个事干着养活自己别饿死。你自己可以满大街问问，开店的，摆摊的，工厂的厂长经理，还有做老板的，都什么情况。在来说创业吧。

所以，不要拿人生理想来搞职业规划的设定。



三，抛开职业规划里的空洞概念：职业定位，目标设定，方向设计，价值要素等等。职业规划简单明了的说就是：我能做什么工作有机会提高待遇。

你做一线员工就只有走生产管理之路，努力做到更高管理职务就可以收入提升。

你做业务销售，就是业绩做起来成为带队组长，销售主管到业务经理。

你是文员就走成为资格培训师或HR主管

你是小会计一位，就靠会计师，高级会计师，成为事务所的合伙人

最好的职业规划咨询，一是需要你甄选一位优秀的、能吸引你的、有能力解决你问题的咨询师，二是要你自己勇敢一点，努力一点，在咨询师推你一把之后，你能勇敢且坚定地冲向目标。